Integraciones de nómina y POS

Una jornada laboral más tranquila.

La programación, el seguimiento del tiempo y la nómina forman parte de la misma jornada laboral. Explore las opciones de integración y hable con nosotros sobre los sistemas que utiliza.

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Sistemas de nómina

Facilita la preparación de nómina.

Una revisión periódica de las horas y las correcciones le brinda un punto de partida más claro para la nómina. Mira la información que necesitas y cómo puede llegar a tu sistema de nómina.

DataLøn es un ejemplo de una integración existente. Lea sobre la conexión y configuración en el sitio web de DataLøn.

Ver un ejemplo de integración de DataLøn ↗

Sistemas POS

Mire las ventas junto con la dotación de personal.

Un día ocupado en la caja puede ayudar a informar el próximo horario. Utilice períodos coincidentes al comparar ventas y personal, y acuerde qué cifras desea revisar.

Empezar con horas registradas de los empleados y el informes utilizas para revisar la semana laboral.

OnlinePOS es un ejemplo de una integración de POS existente. Consulte la descripción en el sitio web de OnlinePOS o hable con nosotros sobre su sistema.

Ver un ejemplo de integración OnlinePOS ↗

¿Qué sistemas utilizas?

Cuéntanos sobre tus sistemas de nómina y POS y las tareas que deseas facilitar. Podemos revisar las opciones y discutir el siguiente paso.

Háblenos de sus sistemas

Preguntas antes de comenzar

¿Puede TitanPlan conectarse a nuestro sistema de nómina?

Indícanos qué sistema de nómina utilizas. Luego podremos confirmar si hay disponible una integración adecuada y qué configuración necesita.

¿Qué pasa con nuestro sistema POS?

Contáctanos con el nombre del proveedor y lo que deseas revisar. Podemos ver las opciones para su configuración.

¿Qué pasa si no hay integración para nuestro sistema?

Nos gustaría saber lo que necesita. Una nueva conexión necesita una revisión de las opciones y el alcance antes de que podamos acordar una solución.

¿La API puede admitir una integración específica?

Describe los datos con los que deseas trabajar y el sistema que los utilizará. Luego podremos revisar qué admite la solución actual y si sería necesario desarrollarla.

Hablemos de sus sistemas.

Cuéntanos qué utilizas para nómina y POS, y qué te gustaría que fuera más fácil. Podemos explorar las opciones juntos.

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