Cambio turno e ricezione di turni liberi

Caratteristiche uniche

Mercato Shift Intelligente

1000+
Turni scambiati/mese
95%
Tasso di successo delle partite
TitanPlan Mercato Shift
Tendenze

Come funziona

1

Pubblicare un turno come concessione

I poster di shift devono arrendersi con un solo clic

Funzionamento semplice
2

Ricerca & Connettiti

Il sistema cerca automaticamente i dipendenti adatti e invia notifiche.

Abbinamento Smart Shift
3

Conferma & Completa

Il sistema aggiorna automaticamente il programma di lavoro e notifica il responsabile.

Aggiornamenti automatici

Situazione reale

C'è un lavoro inaspettato

"Ho il raffreddore, non si sente bene e deve lasciare il turno questo pomeriggio. Per fortuna, ci sono colleghi disposti a fare il turno per aiutare!"

Risolvi in 15 minuti

Serve un reddito extra

"Questo weekend è libero, trovo un turno extra per avere un reddito extra. Il mercato della California mi rende facile trovare il turno giusto!"

Aumento del 30% del reddito

Equilibrio tra lavoro e vita privata

"Domani c'è un importante evento familiare. Ho scambiato turno con i colleghi per poter partecipare!"

100% flessibile

Controllo e Sicurezza

Approvazione prima dell'implementazione

Ogni transazione necessita dell'approvazione della direzione prima di entrare in vigore

Configurazione flessibile delle regole

Impostazione delle richieste di approvazione e nomina degli approver

Tracciamento trasparente

Storia completa di ogni transazione con dettagli e motivi dello scambio

99,8%
Rapporto di sicurezza
24/7
Monitoraggio del Sistema
100%
Trasparenza
0
Controversie

Vantaggio per tutti

Per i dipendenti

Tempismo flessibile

Adatta facilmente il tuo orario di lavoro alle tue esigenze personali

Aumentare il reddito

Ottieni turni extra per un reddito aggiuntivo

Equilibrio di vita

Capace di partecipare ad attività importanti

Connettiti con i colleghi

Costruisci buone relazioni all'interno del team

Per la gestione

Minimizza le mancanze

Avere sempre un sostituto quando necessario

Risparmia tempo

Non c'è bisogno di cercare un sostituto manuale

Personale soddisfatto

Aumentare il coinvolgimento e la motivazione

Controllo dei costi

Non c'è bisogno di assumere dipendenti temporanei

Pronto a cambiare il modo in cui gestisci le tue persone?

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